夯实社区基础 构建党建新格局

    近年来，仙游路社区党委以党的十七大和十七届四中、五中全会精神为指导，以科学发展观为统领，立足建设文明、生态、康乐、和谐社区，团结和带领“两委”班子，充分发挥社区党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用，举多措，谋创新，破难题，社区各项工作取得了明显成效。社区先后荣获“全国和谐社区建设示范社区”、“山东省先进基层党组织”、“山东省计划生育先进集体”等荣誉称号。温家宝、贾庆林、习近平等党和国家领导人曾到社区视察工作。
    一、着眼规范，不断夯实社区党建工作基础
    社区党委始终把加强规范化建设作为提升社区党建工作水平的基础来抓紧抓好。一是楼院党组织设置网格化。根据党员居住区域分布情况，本着便于党员参加活动、党组织发挥作用的原则，按照居民200至300户、党员30名左右为一网格的标准，将辖区60个楼座划分成8个片区，设置楼院网格党支部8个、楼栋党小组32个，实现了辖区党组织和党的工作全覆盖。二是工作机制长效化。完善了党员议事会、学习培训、设岗定责、“一管三带一联”等制度措施，促进党员先锋模范作用的长效发挥；实行社区党委、居委会、党员群众代表三位一体的社区自治管理模式，通过民情恳谈会、协商议事会等形式，落实居民民主自治权利。三是基础设施标准化。积极协调区街有关部门对社区用房进行改扩建，先后投入资金200多万元，建成1068平方米的社区管理服务中心，开辟了社区党员之家、棋牌室、健身室、文化中心等，配备了计算机、数码相机、投影仪、打印机等现代化的办公设备，实现了社区硬件设施标准化。
    二、突出特色，努力构建社区党建工作新格局
    近年来，社区党委结合自身实际，努力构建特色鲜明的党建工作格局。一是突出党建文化阵地建设。建设了300平方米的社区党员之家和百米党建文化一条街，设立了“首善先锋大讲堂”、远程教育室等多功能厅和党建知识专栏，营造了浓厚的党建文化氛围，为党员开辟了全新的学习活动阵地。二是不断加强廉政文化建设。把社区管理服务中心作为廉政文化建设的主阵地，建立了“廉政文化墙”，开设了“廉政文化课堂”，2010年，举办廉政文化教育十余场次，分两批次组织社区党员到北墅监狱接受警示教育，引导党员弘扬正气、廉洁自律。三是逐步构建区域化党建格局。按照区委“三优一联”基层党建工作要求，与辖区部队、医院、院校和企业建立了社区党建联席会，实现了共驻共建、资源共享。2010年，召开联席会议3次，组织拥军慰问演出2次，共同开展了“春风助残”、“党性连心”、“送医上门”等活动。
    三、创新载体，深入开展创先争优深化“首善先锋”党建品牌创建活动
    按照区街深入开展创先争优、深化“首善先锋”党建品牌创建活动部署，社区党委不断创新活动载体，注重把握“四个带动”，有效增强了创建活力。一是品牌创建带动。不断完善“您有事我来帮”党建服务品牌，加大品牌宣传推介力度，使广大党员群众全面、直观、深入地了解品牌的内涵，增强了党建品牌的社会影响力。所属8个党支部结合自身实际，先后创建了“爱心无限”、“温馨仙游”等党建品牌，彰显了创先争优活动特色。二是主题活动带动。在社区党组织党员中组织开展了“感党恩、颂党情”歌咏比赛、“岛城先锋在身边”征文暨摄影比赛、党员点评会等主题活动，进一步激发了社区党员的创争热情。三是公开承诺带动。建立了党员承诺台帐和践诺评诺制度、销号制度、通报制度，党员签订“公开承诺书”228份；在社区服务窗口设立“党员先锋岗”7个，制作党员服务承诺标牌19块，实现了窗口党员全部挂牌上岗；在社区党员活动室和党建文化一条街建立党员承诺墙，向社区群众公开承诺，接受监督。四是典型培育带动。组织开展了“服务先锋”创争评比活动，用身边的人、身边的事教育引导党员立足社区建设创先争优，涌现出一批先进典型。
    四、增强实效，充分发挥党建工作在推动社区各项工作中的核心作用
    社区党委始终把基层党建工作与社区建设中心任务紧密结合，以党建工作引领带动社区全面发展。一是促进区域经济发展。坚持解放思想，充分发挥社区党员在经济发展中的先锋模范作用，鼓励党员干部带头抓招商、抓引资、抓综合治税，社区党员干部独立引进企业3家，利用外来资金5000多万元，占金门路街道招商引资总量的12%。二是促进民生工程建设。建成社区公益服务中心和“日间照料”室，与困难家庭结成帮扶对子156个，70多位空巢老人得到社区提供的食、住、医、娱、帮等多方位服务。三是促进居民素质提升。成立了“金秋艺校”、“人文学院”和“老朋友艺术团”等社区培训组织，开设计算机、英语、艺术、戏曲等10多种课程，近两年培训居民近千人次，举办各类文化活动达138场次。四是促进社区和谐稳定。设立法律援助工作站和社区“维权室”，积极组织开展“送法上门”活动；建立党委成员包案和限时处结制度，开展了以社区党委联片、楼院支部联院、党员骨干联户为主要内容的“三联”活动，党员干部定期到居民家中了解民情诉求，排查化解业委会改选、邻里纠纷等矛盾30余件次，促进了社区和谐稳定。